Mitarbeiter (m/​w/​d) Vertrieb /​ Energiedatenmanagement

Unternehmensbeschreibung

Sie haben viel Energie – wir bieten Ihnen Zukunft!

Energieversorgung in Deutschland gestalten, heute und im Energiemix der Zukunft – das gelingt nur mit OGE. Wir haben die Infrastruktur, mit der heute Erdgas und künftig grüne Gase transportiert werden. Mit unserem rund 12.000 km langen Leitungsnetz gehören wir zu den führenden europäischen Fernleitungsnetzbetreibern. Die großen Fragen zur Energiewende kennen wir - und wir haben die Antworten darauf.

Sie werden vom ersten Tag an bei uns spüren, welche Unternehmenskultur wir bei OGE haben und wie wir diese im Alltag leben. Offen, gemeinsam, entschlossen. Mit unseren rund 1.600 Kolleg:innen leben wir ein wertschätzendes Miteinander, den direkten, offenen Austausch und geben uns konstruktives Feedback, um unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen.

Stellenbeschreibung

• Ein Job mit Wirkung: In Ihrer Rolle übernehmen Sie den Ausbau und die Betreuung des Dienstleistungsportfolios der Energieermittlung bei OGE. Dabei ermitteln und strukturieren Sie Dienstleistungspotentiale und übernehmen Akquise-Tätigkeiten.
• Verantwortung übernehmen: Sie sind verantwortlich für die Vertragsverhandlung und -verwaltung sowie für die inhaltliche Vertragsgestaltung und dazugehörige Kalkulationen.
• Bindeglied: Sie suchen aktiv nach potenziellen Kunden und akquirieren diese.
• Projektarbeit: Zudem arbeiten Sie in interdisziplinären- und abteilungsinternen Projekten aktiv mit und übernehmen die Betreuung des Energiedatenmanagement-Netzwerks.
• Verfügbarkeit: Die Funktion ist in Teilzeit (80%) zu besetzen und auf 24 Monate befristet.

Qualifikationen

• Beste Voraussetzungen: Ihr Hochschulstudium einer Ingenieurwissenschaft haben Sie erfolgreich absolviert. Idealerweise konnten Sie bereits erste Berufserfahrung im technischen Vertrieb sammeln.
• Fachliche Skills: Sie bringen energiewirtschaftliches Know-how und Vertragsmanagement mit. Zudem verfügen Sie über Erfahrungen im Umgang mit Kunden und Behörden.
• Persönliche Kompetenz: Ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit, sowie gute Kenntnisse im Projektmanagement zeichnen Sie aus. Zu Ihren Stärken zählen eine hohe Medienkompetenz, eine Affinität zu modernen IT-Lösungen, sowie ein hohes Maß an Überzeugungskraft.
• Runde Sache: Sehr gute Kenntnisse der geltenden technischen Rahmenbedingungen (DVGW). Sehr gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Zusätzliche Informationen

OGE lohnt sich

• Zukunft mit Perspektive: Seien Sie von Anfang an dabei und gestalten Sie mit uns richtungsweisende Schlüsselprojekte zur klimaneutralen Energieversorgung der Zukunft – wenn nicht jetzt, wann dann?!
• Raum für (Selbst-)Verwirklichung: Werden Sie Teil von etwas Großem – mit maßgeschneiderten Entwicklungsprogrammen, Frauennetzwerk, strukturierter Einarbeitung, inkl. Newcomers Cooking & Buddybegleitung
• Ihre Arbeit ist wertvoll: Wir schnüren Ihnen ein individuelles und attraktives Vergütungspaket inkl. Tantieme, Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und Langzeitkontoaufbau
• Work-Life-Balance: Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical), Gleitzeit, 30 Urlaubstagen, 38h/Woche & Homeoffice unterstützt Sie OGE bei der Betreuung Ihrer Kinder oder pflegebedürftigen Angehörigen sowie bei Beratung zu medizinischen und/oder psychischen Maßnahmen
• Attraktive Benefits: Freuen Sie sich auf frische Kantinen- und/oder Essensangebote, Bezuschussung von Fitnessstudiomitgliedschaften und Fahrtkosten, E-Bike- und KFZ-Leasing, 600 Euro jährliches Budget für Gesundheitsmaßnahmen, zinslose Baudarlehen, kostenfreie Parkplätze, Sommer- und Weihnachtsfeiern, Corporate Benefits u.v.m.
• Engagierte Kolleg:innen: Mit einem überdurchschnittlich hohen internen sowie externen Zufriedenheitsscore (siehe Kununu) zeigen unsere Mitarbeitenden, wie zufrieden sie mit OGE als Arbeitgeber sind. Darauf sind wir besonders stolz, denn als aktiver Gestalter der Energiewende wissen wir, was zählt: jedes einzelne Teammitglied!

Vielfalt ist wertvoll

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die unser Unternehmen noch vielfältiger machen. Daher bekennen wir uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber:innen fair und diskriminierungsfrei zu behandeln– unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, sozialer und ethnischer Herkunft oder sonstigen Merkmalen und Eigenschaften, die uns als Mensch einzigartig machen.

Open Grid Europe GmbH

Stefan Hennig
Kallenbergstr. 5
45141 Essen
Deutschland

Möchten Sie Teil der Energiewende werden? Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung und Ihre Bewerbungsunterlagen.

Klicken Sie auf den Button unten, um den Bewerbungsprozess zu starten. Ein Anschreiben müssen Sie nicht beifügen. Wir freuen uns auf Ihren aussagekräftigen Lebenslauf.

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess? Dann wenden Sie sich an jobs@oge.net.